Berufstätige Mütter sind gut für Kinder – aber die Schuld Reisen werden immer wieder kommen

Rechtsextreme Medien gebildet seine Meinung über Berufstätige Mütter vor langer Zeit. Erwarten Sie nicht, eine bahnbrechende Harvard-Studie zu ändern


Berufstätige Mütter sind gut für ihre Kinder, sagt eine Studie der Harvard Business School. Daten aus 24 Ländern deuten darauf hin, dass die Töchter von berufstätigen Müttern haben bessere Karriere, höhere Löhne und mehr gleichberechtigte Beziehungen als diejenigen, deren Mütter zu Hause geblieben. Was mehr ist, ihre Söhne zu wachsen und gedeihen bis zu werden bessere Männer, komplizierter zu Hause Pflege mehr Zeit nehmen, für ihre eigene Familie als Männer, die behütete durch nichtberufstätige Mutter aufgewachsen.

Wird dies endlich der Schuld und Angst fühlen sich Frauen arbeiten zu lindern? Wahrscheinlich nicht viel, ist seit der Vereinbarkeit von Beruf und Kinder so unerträglich voll für so viele Mütter und Gesellschaft immer noch so schlecht angepasst. Ich habe es getan und jetzt erlebe ich es sehen, meine Töchter tun es – obwohl ich erinnere sie auch mich als klein und in einer schlechten Stimmung sauer murmelte, dass sie für ihre Kinder zu Hause bleiben würde: alle Kinder wissen, wie man auf eine berufstätige Mutter Schuld zu spielen.

Kinderbetreuung ist phänomenal teuer. Auch wenn die Regierung es steigt auf 30 Freistunden für drei und vier-jährigen, die Krisen in den Ferien, halb Begriffe, inset Tage, Polling oder Kind Krankheit Tage verursachen ständige Panik. Schule spielt, Klassenfahrten, Elternabende – all die Dinge, die Freuden sein sollte sind allzu oft Probleme. Arbeit begonnen hatte, erweiterte Schulen mit Frühstück und außerschulische Clubs – Unterstützung für die benachteiligten und vital Kinderbetreuung für Berufstätige Mütter – zu schaffen, aber viele haben geschlossen. Der Harvard-Bericht findet die britische und US-amerikanische härter als der Rest der EU auf Arbeitsbedingungen für Mütter.

Wird dies schließlich legen, um die Flut von Übergriffen auf Berufstätige Mütter von Leuten wie die Daily Mail und Daily Telegraph ausruhen? Natürlich nicht. Für sie sind Frauen immer im Unrecht. Entweder sind sie Karriere-verrückten, die vernachlässigen ihre Kinder Ehrgeiz zu verfolgen, oder wenn sie zu Hause bleiben, sie sind entweder faul Vorteil kassieren oder reich, Leerlauf leckere Mumien Kinder mit Kindermädchen zu verlassen, während sie Wellnesstage nehmen. Just check Pressearchiv und sehen den Stream von Schuld-induzierende Schlagzeilen, was darauf hindeutet, dass berufstätige Mütter ihre Kinder irreparable Schäden zufügen. "Nichtberufstätige Mütter" haben die wertvollste Leben' ", berichtet der" Telegraph ". "Niedergang der nichtberufstätige Mutter" beklagt die Mail plus dies "hier ist absoluter Beweis Mütter sind besser zu Hause bleiben" aus ihrer Kolumnist Peter Hitchens. Er schreibt: "eine" Familienfreundlichkeit "Steuerzahler Subventionen für das Netzwerk der Tag Waisenhäuser denen verlassene Kinder ohne Gerichtsverfahren für lange Stunden festgehalten werden, während ihre Mütter zu Schreibtische Meilen entfernt angekettet sind." Nicht erwarten, dass die Post und Telegraph Sehnsucht nach einer Rückkehr zu einer Fantasie der 1950er Jahre, jederzeit bald zu beenden.

Was würde es dauern, um Mütter nach Hause schicken? Ein Gehäuse-Markt, den jeder leisten konnte, wo ein Durchschnittslohn würde die Miete zu decken oder eine Hypothek ohne die Familie hungern. Durchschnittslohn Väter müssten steigen um ca. 75 % zu kompensieren. Ist dies nicht der Fall, Tax credits und Vorteile für Nichtberufstätige Mütter müssten über diese Summe – steigen, aber die Regierung ist sie axing. Als einer von drei Mütter irgendwann getrennt und als Ernährer der wichtigsten Links für ihre Kinder finden sich würde – Scheidung verboten werden. Die neue Ehe Freibetrag soll den notwendigen ehelichen Kleber – bieten aber bei £212 pro Jahr, das magische Politik ist. Nichtberufstätige Mütter haben, wieder um zu arbeiten, sobald sie ihren Karrierestatus verloren haben finde nichts aber schlecht bezahlte, niedrigem Status, Null-Stunden oder Mock selbstständige Agentur Arbeitsplätze erwarten – an den Abruf der Arbeitgeber, unmöglich, um Schultor Zeiten zu Formen. Hier ist die Ironie: Wenn Universalbeihilfe eingeht, werden weitaus schwieriger für Frauen zu arbeiten, wie die Familie Credits für jedes Pfund fallen werden sie verdienen. Wo liegt der Sinn darin?

Die Mail abdecken nicht dieses bahnbrechende Harvard Bericht. Stattdessen lief sie diese Geschichte: "Outdazzled durch unsere Töchter! Drei Mütter sprechen offen über ihre "sieht verblassen" wie ihre Mädchen im Teenageralter blühen".

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