Ich und mein Schatten: jeder Tag ist für uns, nehmen Sie Ihr Kind to Work Day.

Es ist ein running gag in meinem Büro, dass meine drei-jährige, die Lohn-und Gehaltsabrechnung hinzugefügt werden soll. Warum nicht? Sie hat es verdient.

Rückkehr aus dem Mutterschaftsurlaub, hatte ich zwei Möglichkeiten – parken Sie meine Tochter in eine Kindertagesstätte oder nehmen sie mit mir. Ich entschied mich für beides.

Zwei Tage pro Woche, verbringt sie ihre Tage mit einem Freund Schwiegermutter im ein-Home-Kindergarten, wo sie im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit ist. Die anderen drei Tage geht sie mit Mama zu arbeiten. Ich habe Arbeit, aber sie hat mich.

Wenn das klingt wie ich Dinge erheblich vereinfachen bin, bin ich. Das System, das mein Mann und ich sorgfältig wie die Tage meiner Schwangerschaft heruntergefahren gefertigt ist nichts, wenn nicht unvollkommen.

Als Reporter verbringe ich meine Tage auf der Straße. Am Morgen können wir auf einem Bauernhof sein chatten bis der Bauer über Milchpreise. Am späten Vormittag, wir werden in die Kreisverwaltung Mitte für eine Sitzgelegenheit mit dem Leiter der Immobilien-Dienstleistungen, Hash, Steuerfragen weiterziehen, und dann ist es auf zu einem Mittagessen mit den Undersherif auf die große Drogenrazzia. Am Nachmittag können Sie zu Hause verbringen, schreiben oder telefonieren. Dann wieder, möglicherweise wir ab, die örtliche High School Baseball-Star zu treffen.

Wohin ich auch gehe, geht sie – fast ohne Ausnahme. Was bedeutet, dass sie gewesen ist, auf Bauernhöfen, städtische Gebäude und Sportanlagen, da sie acht Wochen alt, kuschelte sich in einem Träger oder im Kinderwagen festgeschnallt wurde.

Mein Baby war auf dem "Programm" viele Attachment Parenting Befürworter verabscheuen ein muss. Ich musste Interviews rund um den ersten Morgen füttern planen, am zweiten Morgen füttern: und so weiter. Wenn ich in eine schnelle eins bekommen könnte, während sie in ihrer Karriere aufgerauhten umso besser. Es gibt keine Terminierung einen sauren Magen auf dem Laufwerk quer durch die Stadt aufzuholen mit einem Nobel-Preisträger; Es gibt nur eine gut sortierte Plastikwanne, bis zum Rand gefüllt mit Extrakleidung, antibakterielle Tücher und Fleck-Prävention-Spray. In den frühen Tagen gab es einen ergänzenden Container bestückt mit Windeln und Feuchttücher; Heute gibt es Taschen auf der Rückseite der Sitze mit Buntstiften, Bilderbücher und Spielzeugautos bestückt. Mein Geschäft Notfälle sind so viel das Joghurt-Getränk auf dem Rücksitz verschüttet, sind das Interview überfahren wird. "Mama, ich habe zu gehen Töpfchen," ist als gemeinsam – wenn nicht mehr als – "off the Record."

Was denkt mein Arbeitgeber davon? Er habe eine neue Person zu trainieren, wenn ich gegangen, um ein Baby zu bekommen, und er wird mir noch dreißig Stunden pro Woche laufen hier, dort und überall. Er setzt ihr nicht auf der Gehaltsliste, aber er ist nicht setzen, mich entweder zu Weiden.

Ein New York Times Artikel über die steigende Zahl von Frauen, die ihre Babys arbeiten vermutet, "die Bedürfnisse und die Geräusche des Babys haben das Potenzial, sehr störend sein und Groll unter Kollegen zu rühren."

Sagte ein Arbeitsplatz-Berater, "The Business of Business is Business. "Ich denke, es ist ein wenig ablenken, Kinder im Büro zu haben."

Genau ist das Grund, warum ich jeden potenziellen Interviewpartner warnen davor, dass meine Tochter für die Fahrt herläuft wird. In seltenen Fällen ich habe rund um einen Babysitter zu füllen (für die selten tagsüber Vorstandssitzung) zu erschnorren, aber ich habe noch von einem Interview unterliegen lassen das Kind hinter gestellt werden.

Diejenigen, die unfehlbar Eltern sind sagen mir, wie glücklich ich bin die älteren Generationen von Eltern erinnern mich an diesen Tagen mit meinem Kind im Schlepptau zu schätzen. Der Rest einfach akzeptieren sie als Teil des Arrangements und der Hauch von Informalität, das bringt sie in eine Besprechung stellt den Menschen in der Regel an der Mühelosigkeit. Themen, die sonst steifen vor ein Reporter und ihr Notebook um zu sehen mein Kind in einem Malbuch kritzeln oder ihr Dolly eine Geschichte zu erzählen, und sie lassen los. Als Mutter kann ich trauen.

Ich habe meine Ängste. Ein Politiker Sekretär –, der angeboten hatte, um meine Tochter zu sehen, damit wir, über seinen bevorstehenden Kampagne reden konnten – bekam einen Anruf. Anstatt mich um meine Tochter zu greifen Fragen, dachte sie, dass sie beide umgehen konnte. Meine zwei-jährige hat sich auf einer Tour des Rathauses: und mir fast einen Herzinfarkt in die rund drei Minuten, bis ich ihre kleine Stimme im Chat gehört den Sekretärinnen ein Flug bis oben.

Im Gegenzug hatte sie ihren Nervenkitzel. Ausritte durch den Trail Ride Führer, die, den ich interviewt habe, den die Chance, ein Feuerwehrauto fahren angeboten. Wenn Sänger Gavin DeGraw nach Hause kam, die bedürftigsten Kinder aus seiner Grundschule neue Schultaschen just-in-Time für das akademische Jahr beginnen zu geben, meine drei-jährige wusste nur, dass die anderen Mädchen im Zimmer fast ohnmächtig waren, als dieser Mann ihre Hände berührte und die Rückseiten der unterzeichnet die ihre T-shirts. Sie ging zu ihm und drehte sich um, ernsthaft wartet ein grinsender DeGraw, ihn zu unterzeichnen. Die Fotos von zwei mugging für die Kamera (siehe Foto unten) gut werden zu erpressen, wenn sie lehnt sich in ihrer Teenagerzeit und beginnt Heavy Metal aus ihrem Schlafzimmer Strahlen – siehe, Sie waren einst nur ein süßes kleines Mädchen, die gern "dieser junge Musik."



Ich erinnere mich nicht anmelden für einfach. Aber es ist nicht "dem jungen" oder sogar die Pferde, ich glaube, sie braucht, um zu erleben. Es ist der Tag für Tag aus mit mir.

Kritiker der Mütter in der Times vorgestellten zitieren die mangelnde Qualitätszeit zwischen berufstätigen Eltern und ihre Kinder am Arbeitsplatz. Was, Frage ich mich, zählt als Qualitätszeit?

Die Laufwerke von Ort zu Ort sind gespickt mit Fragen und Antworten über jeden Aspekt des Lebens. Verkehrszeichen werden die Impulse für den Unterricht in Formen und Farben. Jede Mahlzeit wird gemeinsam gegessen, manchmal zog aus einem abgepackten Beutel auf der Rückseite des Autos und manchmal in einem Diner, nachdem wir haben ein Mittagessen Interview beendete. Es gibt genügend Zeit für Umarmungen, noch mehr für Händchenhalten auf Spaziergängen an Türen oder durch die Hallen eines städtischen Gebäudes zu klopfen.

Mit Ausnahme von zwei damals im Kindergarten (und seit ein paar Monaten, zwei Morgen im Kindergarten verbrachte) vermisse ich wenig was passiert in meiner Tochter Woche. Ich weiß, wann sie ihr Knie skins und wo sie ihre ersten Neugeborenen Lämmern sah. Ich fiel mit ihr, wenn wir auf das Eis direkt an den Bordstein gerutscht. Ich fühlte das Lamm buttrig weichem Fleece.

Wäre es einfacher, eine neun bis fünf Uhr jeden Tag, ihr an der Sitter auf die Art und Weise arbeiten und holen sie auf dem Weg nach Hause? Wahrscheinlich. Mein Auto wäre sauberer. Meine Interviews würde schneller gehen, ohne die Pre-Schooler versucht, meinen Stift zu stehlen, wenn sie genug hatte und sie nach Hause zu gehen will. (Der Polizeichef war glücklicherweise amüsiert. Mama war nicht). Mein Tag wäre fast selbst planen.

Aber ich erinnere mich nicht, anmelden für einfach. Ich habe unterschrieben bis zu, eine Mutter zu sein ist – unabhängig davon, ob Sie Ihr Baby mit Ihnen 24 Stunden am Tag – haben einen Vollzeit-Job.

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