Richter weist $324. 5m Siedlung Absprachen bei Silicon Valley

• Tech-Giganten stimmte nicht Personal, pochieren, angeblich Eindämmung der Löhne
• Urteil macht größere Auszahlung an die Mitarbeiter wahrscheinlich

Ein Bundesrichter in Kalifornien am Freitag wies eine $324. 5m (£193m) Siedlung Umgang in einem Fall über angeblichen Absprachen zwischen den Tech-Riesen Apple, Google, Intel und Adobe.

Kläger in der Sammelklage sagen, dass es 64.000 Tech Arbeitnehmer betroffen sind, die glauben, dass sie Schadenersatz geschuldet werden, aufgrund von Absprachen zwischen den Unternehmen, die Kappe Löhne und Beschäftigungswachstum zu begrenzen, durch die Annahme nicht gegenseitig ihre Mitarbeiter abzuwerben. Die Unternehmen räumte ein, dass sie gegenseitig in einigen Fällen Mitarbeiter vereinbart, aber bestritten, dass sie sich, um verschworen Löhne zu senken.

Bezirksrichter Lucy Koh sagte, dass es "genügend Beweise einer übergreifenden Verschwörung" zwischen den Unternehmen und die vorgeschlagenen Abrechnungsbetrag erreichte nicht die Standards für die "Angemessenheit".

Koh geschätzt, dass eine solche Lösung zuordnen würde einen Durchschnitt von $3.750 jeden betroffenen Arbeitnehmer, nachdem die Kläger Anwälte ihren $81 m-Anteil der Auszahlung behauptet hatte.

Der Kläger die Klage im Jahr 2011 und geplant, bitten um $ 3 Mrd. Schadenersatz, argumentiert, dass die Unternehmen Anordnung für Mitarbeiter erschwert, bessere Arbeitsplätze zu erhalten und Erhöhungen zu verhandeln. Die Klage behauptet, dass die Unternehmen solche Angebote von 2005 bis 2009, unter Verstoß gegen Kartellgesetze.

Anwälte der Kläger und Unternehmen den Vertrag im April vereinbart, aber San Francisco Arbeitsrechtler Stephen Hirschfeld gesagt das San Jose Quecksilber-Nachrichten, ist es immer weniger ungewöhnlich für Richter ablehnen, die sich gegenseitig unterstützt Siedlungen.

"Dies der Kläger Anwälte mehr Hebelwirkung geben", sagte Hirschfeld. "Wenn etwas passiert, wird es zusätzlichen Druck auf die Beklagten zu kommen mit mehr Geld."

Während der drei-Jahres-Fall wurde Privatkorrespondenz zwischen Silicon Valley Symbole, einschließlich e-Mails zwischen dem Apple-Mitbegründer Steve Jobs und dem ehemaligen Google CEO Eric Schmidt zeigte die beiden Männer, die Zustimmung nicht zu jeweils anderen Mitarbeiter abzuwerben.

Koh sagte Jobs, der 2011 starb, war "ein, wenn nicht die zentrale Figur in der angeblichen Verschwörung".

"Jedes Mal, wenn ein neues Stück von Beweismitteln herauskommt, Leute bekommen mehr schockiert, als sie das letzte Mal tat," sagte Sam Altman, Präsident von Y Combinator, einem Technologie-Beschleuniger, die Hunderte von Start-ups, finanziert hat die New York Times. "Sie brauchen keinen Abschluss in Rechtswissenschaften zu wissen, dass was die Firmen Taten zutiefst falsch war."

Im Jahr 2010 ließ sich die Unternehmen mit dem Department of Justice über ähnliche Gebühren. Laut einer Untersuchung des DoJ die Firmen zusammengearbeitet, um Mitarbeiter Lohn zu unterdrücken und Angebote über die Einstellung nicht gegenseitig ihre Mitarbeiter zu erreichen. In der Siedlung vereinbarten die Unternehmen zur Teilnahme an solchen Praktiken beenden.