Wie würde Elena Kagan Change der Supreme Court?
Wenn Solicitor General Elena Kagan als der nächste Richter am Obersten Gerichtshof, bestätigt ist wird nicht nur höchsten Gericht des Landes haben die meisten weiblichen Richter gleichzeitig dienen, ihre Anwesenheit könnte sich ändern die Art und Weise, die der Körper Entscheidungen trifft.
Mit drei weiblichen Richter in die Mischung aus neun könnte ändern Sie den Ton des Gerichts Diskussionen und Entscheidungen, die mehr repräsentativ für die Ansichten der gesamten Gruppe sind, prognostizieren einige politische Wissenschaftler. Andere schlagen vor, wenn es um die politischen Entscheidungsprozessen, Männer und Frauen sind ähnlicher sind als andere.
"Eine dritte weibliche Gerechtigkeit potentiell zu einem mehr Kompromisse Ton vor dem obersten Gerichtshof führen sollte", sagte Christopher Larimer, ein Professor für Politikwissenschaft an der University of Northern Iowa, den Effekt des Geschlechts auf die Entscheidungsfindung in Gruppen studiert hat.
Größere Gender Diversity in jeder Gruppe wird wahrscheinlich Folge Entscheidungen demokratischer, laut einer Studie sind von Larimer und Kollegen abgeschlossen und veröffentlicht in der Zeitschrift politische Verhalten im Jahr 2009.
In der Studie die Forscher Menschen in Gruppen nur für Männer und Frauen nur sortiert, und beobachtet die Entscheidungen der Gruppen während eines Spiels, in dem ein Topf mit echtem Geld geteilt wurde. Die Ergebnisse zeigten, dass die Frauen nur Gruppen entschieden, das Geld mehr gleichmäßig auf alle Gruppen zu teilen, als die Männer nur Gruppen hat. Gruppen mit Männern und Frauen verteilt das Geld gleichmäßiger als die Männer nur Gruppen hat.
Die Studie darauf hingewiesen, dass die Vertretung von Frauen in Entscheidungsprozessen Gruppen ist wahrscheinlicher zu Entscheidungen führen, die die glauben an die ganze Gruppe, anstatt nur wenige Mitglieder widerspiegeln. Larimer Arbeit war jedoch nicht in der Lage, die Zahl der Frauen benötigt, um die Gruppenentscheidung oder seinen Wendepunkt beeinflussen genau zu bestimmen.
Verglichen mit Männern, Frauen mehr Zusammenarbeit in Gruppen fördern und bemühen uns um eine Lösung zu finden, die macht alle glücklich, sagte er. Frauen neigen dazu, alle Mitglieder Meinungen zu berücksichtigen um einen allgemeinen Konsens zu erreichen, während Männer neigen dazu, den Wettbewerb zu fördern und konzentrieren sich auf die Mehrheit der Stimmen, Larimer erwähnt, unter Berufung auf frühere Studien.
"Frauen sind weniger konfrontativ," sagte Larimer die Geheimnisse des Lebens wenig. "sie sind geschickter, Entscheidungen zu treffen, die Gruppeneinstellungen, anstatt nur einzelne Einstellungen widerspiegeln."
Gruppendynamik in der Regel ändern, wenn eine neue Person hinzugefügt wird.
"Jedes Mal, wenn Sie in einer Person aus einer unterrepräsentierten gesellschaftlichen Gruppe bringen sie in einer anderen Perspektive zu bringen", sagte Katherine Cramer Walsh, ein Professor für Politikwissenschaft an der Universität von Wisconsin-Madison.
Jedoch sagte die Entscheidungsprozesse von Männern und Frauen in der Politik mehr Gemeinsamkeiten als Unterschiede enthalten, Walsh in einem Telefoninterview.
"Die Annahme, dass Frauen mehr mitfühlend ist ein glaube, dass die Gesellschaft verwendet, um zu halten," sagte Walsh. "Aber als mehr und mehr Frauen füllen Regierungspositionen, hat gezeigt, dass es kein großer Unterschied in wie sie politische Entscheidungen zu treffen."
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