5 Fragen, die Eltern, am Wahltag wichtig

Wussten Sie, gibt es eine Wahl ansteht? Ja, ist es morgen als eine Tatsache. Für den Fall, dass die grassierende anzeigen dröhnt aus dem Fernsehen und Radio alle 17 Minuten nicht geben Ihnen einen Hinweis.

Ich gebe zu, dass ich liebe Kampagne Saison und Get Out the Abstimmung (GOTV) Laufwerke... in der Tat, ich denke, dass am Wahltag ein nationaler Feiertag sein sollte. Aber auch wenn ich für eine gute Wahljahr aufregen (in diesem Fall ist es die Zwischenwahlen), ich frustriert noch durch den aktuellen Stand der Politik in unserem Land, weshalb ich eine Karriere als Lobbyist, anderen zu helfen, werden bessere Fürsprecher für sich und ihre Gemeinden gemacht habe.

Für die Eltern kann es schwer sein, auf alle Fragen zu bleiben, vor allem, wenn Sie jagen um ein Kleinkind beschäftigt sind. Ich weiß es kann verwirrend sein und sogar ein wenig ärgerlich – die Flut von e-Mails, anzeigen, Plakate und so weiter. Aber bitte, lass Sie abhalten, schlagen die Umfragen am 4. November^th. So viele Leute beschweren sich über die Themen, die unser Land, ohne die Bereitschaft, diesen ersten Schritt – stimmen – damit machen die Pest zu ändern.

Sein würden nicht Sie lieber Teil der Lösung? Voting ist der einfachste Weg, um Ihr Gehör zu verschaffen. Also um Ihnen bereit, am Dienstag, Hebel ziehen zu erleichtern, sind hier ein paar der Fragen, die vor allem für Eltern relevant sind:

(1) bezahlte Zeit Off für Familien arbeiten

Die Vereinigten Staaten weiterhin für den Rest der Welt hinterherhinken, wenn es um Qualität und gerechter Urlaub aus familiären Gründen, kommt häufig in der Nähe von letzten ranking. Urlaub aus familiären Gründen Politik haben wichtige Gesetzesänderung seit der Familie und Medical Leave Act von 1993 (FMLA) nicht gesehen. Der 21 Jahre alte Gesetz verlangt Arbeitgeber bieten ihren Mitarbeitern Arbeit geschützt für Familie und medizinischen Gründen einschließlich einer schweren Krankheit, Geburt eines Kindes oder die Adoption eines Kindes verlassen. Wenn Beschäftigung gewährleistet ist, bleibt der Urlaub genommen unbezahlt.

Familie verlassen und Work-Life-Balance haben keine Standardlösung und dies nach wie vor eine parteiübergreifende Angelegenheit als flexible Arbeitsplätze und gut bezahlte Mitarbeiter sorgen für bessere Unternehmen daher eine stabilere Wirtschaft. Senatoren Deb Fischer (R - NE), Angus King (I-ME) und Vertreter Martha Roby haben alle Rechtsvorschriften, die Flexibilität bieten würde und für die Mitarbeiter zusätzlich zu bezahlten Urlaub. Während dieses Problem eine Priorität für die Obama-Administration, in Reihenfolge für die Gesetzgebung geblieben ist zu bewegen vorwärts bedarf es eines Kongresses bereit, die Schwerarbeit machen Work/Life-Balance und bezahlten Familie und medizinische lassen eine Realität.

2. der Klimawandel und die Umwelt

Egal, wo Sie über den Klimawandel stehen gibt es kein debattieren, dass es ein heißes Ticket auf dem Stimmzettel im November werden als Mitglieder des Kongresses fast 70 Rechnungen in Bezug auf dieses Thema eingeführt haben. Der aktuelle Administrator der Environmental Protection Agency (EPA), betonte Gina McCarthy, warum dies ein besonders relevantes Thema für Eltern im Juni ist wenn sie eine Clean Power Plan als Teil von Präsident Obama Klima-Aktionsplan angekündigt. "Steigende Temperaturen mehr Smog, mehr Asthma und längere Allergie Jahreszeiten bringen", sagte McCarthy. "Wenn Ihr Kind keinen Inhalator verwendet, betrachten Sie sich glückliche Eltern, denn 1 von 10 Kindern in den USA leidet an Asthma. Kohlenstoffbelastung aus Kraftwerken kommt verpackt mit anderen gefährlichen Schadstoffen wie Feinstaub, Stickoxide und Schwefeldioxid, noch mehr gefährdet unsere Familien."

(3) Campus sexuellen Übergriffen

Laut dem United States Department of Justice sind etwa 1 von 5 Frauen (und Männer 1 in 16) Ziele der versuchten oder abgeschlossene sexuelle Übergriffe. Für die Eltern schicken ihre Kinder aufs College Campus sexuelle Übergriffe geht umso dringlicher und machen es einfacher für Studenten, diese Verbrechen zu melden ist eine Priorität für den US-Senat. Legislativvorschläge wurden eingeführt um sicherzustellen, dass Rate des Campus Angriff sind genau an die Öffentlichkeit, speziell für Studieninteressierte und ihre Familien gemeldet. Die treibende Kraft für die Gesetzgebung, nach der Rechnung Sponsor, Senator Kirsten Gillibrand (D -NY), ist es, Anreize für Hochschulen, die zunehmend verbreiteten Problem zu beheben.

(4) Bildung

In den letzten fünf Jahren große Veränderungen im öffentlichen Bildungssystem aus dem Rennen an das Top Programm Common Core Staat Standards, Freistellungen für 2001 No Child Left Behind Act wurden. Aber nur eines dieser Programme (Rennen an der Spitze) wurde vom Kongress erlassen und in ein Gesetz verabschiedet. Überbelegung, sind k-12 Finanzierung und unerbittliche Tests nur ein paar Bedenken, die angesprochen wurden. Bis heute bleibt die Bildung ein zentrales Thema in diesem Land, und derjenige, der Kongress an mehrere Male ohne Erfolg versucht hat.

(5) Medicaid Deckung mit komplexen medizinischen Problemen

Trotz der Verabschiedung und Umsetzung der Schutz der Patienten und bezahlbare Pflege Act bleibt Gesundheitsversorgung ein Kampf für viele Familien... vor allem den Umgang mit einer schweren Krankheit oder medizinischen Problem. Obwohl Kongress nicht mehr im Bereich der Gesundheitsversorgung auf der Makroebene arbeiten, wurden Schritte, die Personen mit komplexen Erkrankungen mit rechtlichen Mitteln zu helfen. Vorschläge wie die Förderung der Betreuung für außergewöhnliche Kinder Akt 2014 würde koordinieren Pflege, optimale Ergebnisse für Kinder mit medizinischen Komplexität in Medicaid, zu gewährleisten, während die Kosten helfen. Familien mit Kindern, die Medicaid zu erhalten wäre in der Lage, außerhalb ihrer aktuellen Berichterstattung aufzusuchen. Die Gesetzgebung würde erlauben, Krankenhäuser, Pflege über die Staatsgrenzen hinweg koordinieren die meisten staatlichen Medicaid Pläne derzeit nicht möglich ist.

Welche Themen werden auf dem Herzen, wie wir in der Nähe von Wahltag zu bekommen? Teilen Sie Ihre Meinung in den Kommentaren.