Der Guardian Blick auf das Hochschulwesen White Paper: der Kunde ist immer reif – für Schröpfen

Die Regierung will Colleges und Universitäten, für die Wirtschaft durch das Ausfüllen der Qualifikationsdefizite und für die Gesellschaft zu arbeiten, durch die Förderung der sozialen Mobilität. Aber es ist der Student, der voraussichtlich Zahlen

Die Regierung – oder genauer gesagt, die Abteilung für Business, Innovation and Skills – denkt Großbritanniens Universitäten ihre Schüler nicht im Stich. Sie lehren nicht gut genug, und Absolventen sind nicht immer gut genug Arbeitsplätze. Sie spielen nicht ihren Teil zur Steigerung der sozialen Mobilität und Arbeitgeber beklagen, dass trotz der großen Zunahme der Studierendenzahlen, gibt es noch eine Qualifikationslücke. Die Antwort für all dies ist Konkurrenz bilden die treibende Kraft, die Gestaltung der Hochschulbildung. "Challenger" gewinnorientierte private Universitäten, Grad an Studenten vergeben, die aus öffentlichen Mitteln bezahlt werden dürfen.

Doch in dem am Montag veröffentlichten Weißbuch gibt es keine Beweise dafür, dass mehr Wettbewerb ein besseres Angebot an Studenten oder Arbeitgebern garantieren, noch, dass die Nachfrage nach Hochschulbildung Plätzen das Angebot übersteigt. Es stimmt, dass die Zahl der Studierenden an privaten Hochschulen verzehnfacht in den letzten Parlament, aber viele von ihnen wurden von anderswo in der EU, und einige wurden Studiengebühren zu einer Hochschule und Leben auf ihre Studentendarlehen zurück nach Hause. Nur ein Blasenbildung Bericht Angriff auf den Mangel an Kontrolle von m/s auf die öffentlichen Haushalte Ausschuss führte zu strengeren Regulierung.

Der Universitäten Minister, Jo Johnson hat Kritiker des Grünbuchs nicht gänzlich ignoriert, die er im November vergangenen Jahres veröffentlicht. Aber der Markt noch zu Regeln und dadurch seine Weißbuch Risiken untergraben die sehr Colleges und Universitäten dazu am besten erreichen, um Studenten aus ärmeren oder ethnischen Minderheit angehören, diejenigen, die das Herzstück seiner erklärten Mission zur Förderung der sozialen Mobilität sein sollte.

Er hat erlaubt, daß die Lehre Excellence Framework, das die neue zentrale Messung von Qualität sein soll, müssen eine Einführungsjahr bevor es in Kraft, 2018/19 tritt. Aber das Rating für den Unterricht Exzellenz wird noch zu entscheiden, ob Colleges und Universitäten in der neuen Regelung der Variablen Gebühren können ihre Gebühren oben und um wieviel verwendet werden. Das bedeutet, dass, anstatt Unterstützung von einer Hochschule oder Universität, dessen Lehre als verbesserungswürdig gilt, das Risiko ist der Entzug von Investitionen. Noch spiegeln die Messungen durch die Lehre – Studierendenzufriedenheit, Überwachung der Drop-out-Rate und Erhebung von Daten über zukünftige Beschäftigung – unbedingt beurteilt wird die Realität, die viele Hochschulen zu stellen. Studierende aus den ärmsten Verhältnissen sind häufiger als andere auf die finanziellen und emotionalen Ressourcen fehlen, die ihnen helfen könnte bleiben und ihren Abschluss. Einnahme von Postgraduierten Ergebnis als Maß für die Gesamtlehreffektivität ignoriert andere Faktoren, die auf Erwerbsminderung zu tragen, die durch Zufall hervorgehoben in einem ONS-Bericht zur gleichen Zeit als das White Paper veröffentlicht wurden. Unterdessen werden neue Hochschulen möglicherweise zertifikatsvergebenden Befugnisse zu verdienen, die sie ein Magnet für ausländische Studierende nach nur drei-Jahres-Assessment-Prozess zu machen. Der Ausbau der Hochschulen in populären Bereichen wie London könnte die Lebensfähigkeit der anderen bedrohen, die in der Hauptstadt lange Schatten leben.

Gibt es etwas scheinheilig über diesen Instrumentalist Ansatz wo der Markt ist der einzige Richter sein. Es mag zutreffen, dass die alte Idee, die akademische Stefan Collini oft überzeugend vorgebracht, dass die Universität "einen teilweise geschützten Raum, in dem die Suche nach tieferen und breiteren Verständnis Vorrang vor allem mehr unmittelbaren Ziele hat" nicht unversehrt in einer Welt überleben wo es riesige unbefriedigte Nachfrage nach technisch gebildeten und numerate Absolventen, die wissensbasierten Wirtschaft zu besetzen. Doch durch Sleight Of Hand scheint es, dass Herr Johnson zu fördern ist letztere für die meisten Studenten während einer schrumpfenden Elite das alte Ideal ruhig gedeiht. Es ist schwer zu sehen, wie das Office für Studierende, die das Büro für fairen Zugang und Higher Education Funding Council aufnehmen wird, werden in der Lage, die Hochschullandschaft zu gestalten, so dass die kleinen Elite Hilfsangebote für weniger privilegierte Bewerber verbessert. Eine neue Forschung und Innovation-Körper, der die Gesamtverantwortung für das Jahresbudget für £ 6 Mrd-Forschung hat den Trend zur Konzentration in eine schrumpfende Zahl der Universitäten nicht umkehren werden. In den kommenden Jahren gehen die meisten Schüler an unteren-Status nur Lehre Hochschulen.

Die Hochschulbildung Rechnung ist eines der Herzstücke einer Thronrede am Mittwoch sein, die eine Agenda für soziale Gerechtigkeit beworben wird. Doch tut es wenig, um die realen Hindernisse für die soziale Mobilität anzugehen. Es bietet nichts neues, Teilzeit- oder ältere Schüler; und während es die Vorteile für die Wirtschaft weiterhin der Erweiterung Hochschulbildung Trompete, geht es auf die Kosten auf die einzelnen geladen.

• Die dieser Artikel geändert wurde, am 17. Mai 2016 um den Namen der Abteilung für Business, Innovation and Skills zu korrigieren.