Job-suchende die meisten überstrapaziert Schlagworte enthüllt
Job-Suchende in einem überfüllten Pool von Bewerbern abheben wollen, aber laut einer neuen Umfrage veröffentlichte am Dienstag (Dez. 14) von der professionellen networking-Site LinkedIn, viele Leute benutzen die gleichen überstrapaziert Buzzwords um sich selbst zu beschreiben.
Die meisten überstrapaziert Phrase in US-Profis Profile gefunden wird "umfangreiche Forschung." Abgerundet wird die Top Ten sind die folgenden: "innovativ" (Nr. 2), "motiviert" (Nr. 3), "ergebnisorientierte" (Nr. 4), "Dynamic" (Nr. 5), "Erfolgsbilanz" (Nr. 6), "Teamplayer" (Nr. 7), "rasante" (Nr. 8), "Problemlöser" (Nr. 9) und "unternehmerische" (Nr. 10).
"Sätze wie"Erfahrung"und"Erfolgsbilanz"angezeigt werden, können zu einem potenziellen Arbeitgeber zu leeren und können mehr Schaden als nützen, wenn Sie sie in Ihrem Profil oder Lebenslauf, einschließen", sagte LinkedInspokesperson und Karriere/Arbeitsplatz Experte Lindsey Pollak. "Wenn Sie eine dieser zehn Begriffe verwenden, wischen Sie sie aus. Stattdessen beachten Sie, dass Sie acht bis zehn Jahre Erfahrung haben oder dass Sie Umsatz um 300 Prozent gesteigert werden. Enthalten Sie sinnvolle Sätze, die speziell für Highlights gelten, die Sie in Ihrer Karriere erreicht haben."
Obwohl "Erfahrung" die am häufigsten verwendete Phrase in den Vereinigten Staaten, Kanada und Australien war, oben "dynamische" auf der Liste in Brasilien, Indien und Spanien. Unterdessen "innovativ" war sehr beliebt in Italien, Frankreich, Holland und Deutschland, und Mitglieder von LinkedIn mit Sitz in England waren wahrscheinlicher, "motiviert" gehören
LinkedIn auch ermutigt Menschen, vervollständigen ihr Profil vollständig (Bild enthalten), mit mindestens 50 Kontakte, und Listen Sie alle Jobs, die in der Vergangenheit stattfand. Die Seite behauptet, dass Mitglieder 12 Mal häufiger gesehenen Forpotential Möglichkeiten sein sind, wenn sie mehr als eine Position in einem Profil aufgeführt haben.
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