"Mein Klempner ist nur 50 und seine Knie sind verschwunden": wie lange können Sie arbeiten?

Ich bin nur in meiner Mitte 50 und mein Körper ist müde durch harte körperliche Arbeit in einem Büro arbeiten, bis Ihre 75 schwer genug wäre, aber um mit Jugendlichen zu konkurrieren dabei körperliche Transplantat nicht möglich.

Ich arbeitete als LKW-Fahrer Nacht, bis ich 66 war. Erste Etappe war eine 125 Meile ungebrochen Reise nach London, obligatorische Pause 45min, laden zwei Decks von 45', ungebrochene 165 Meile Anhänger fahren nach Cardiff, Tipp die zwei Decks noch obligatorische Pause beobachten die Uhr Tick im Minutentakt. 40 Meilen zurück zum Depot, teilen den Einheit Kraftstoff auf. Zwei 20 Meile Rundreisen liefern Fahrzeuge in der Garage. Fahren Sie die 25 Meile Reise nach Hause zu, kommen Sie am 7-ish am Morgen, wieder an kurz vor 17:00 für Arbeit verlassen. Alle rechtlichen, aber blutige anstregend. Ich habe also die letzten zwei Jahre Ruhestand genossen - Ich habe es verdient.

Soweit ich aus den oben genannten Interviews machen kann, nur die Eisenbahner scheint eine überwiegend körperliche Arbeit geleistet haben, und es gibt keine Details über die genaue Art der seine Aufgaben.

Mein Klempner ist nur 50 und seine Knie sind verschwunden, nach einigen gescheiterten Schlüsselloch zu hantieren, seine Ärzte sagten ihm zu gehen und Physio haben, weil er "zu jung" ist für Knie-TEP. Er ging für Physio und die Physio sagte ihm, es gab nichts, was er für ihn tun konnte, und er ist jetzt mit einem Sport-Verletzung-Spezialisten gegangen.

Nichts dergleichen erhalten ihn wieder richtig zu arbeiten, und als selbständige, wenn er alle Kriterien der NHS durchlaufen hat, selbst dann die Erholungsphase von Knie-TEP wird machen es schwer, finanziell auskommen.

Gibt es viele Menschen wie er, die wissenschaftlich nicht geeignet sind, und es ist lächerlich zu sagen, dass sie nach 65 arbeiten sollten. Die meisten Elektriker kenne ich habe Arthritis in ihren Handgelenken, Stuckateure sind fertig nach 40, Website-Schreiner und Tischler bekommen, Tinnitus, Lungenbeschwerden und Arthritis und nicht viele können nach 60 weiterzumachen.

Großbritannien hat eine wachsende Fähigkeiten-Krise: Wer Raten kann einen jungen Mensch einen Handel aufnehmen, wenn die Bühne kommt, dass Ihr Körper ist abgenutzt, Sie sind links hoch und trocken für Jahre, bevor Sie eine kleine Rente bekommen?

Die Fähigkeiten-Krise kommt aus schlechten Regierung, und ihre Lehre Flaggschiff Bemühungen nicht tragen enge Kontrolle entweder, weil MPs meist nie etwas Sinnvolles in ihrem Leben getan haben.

Ich bin Arzt und hätte nichts dagegen, etwas Arbeit ins hohe Alter. Nicht sicher, dass Sie würde mich mitten in der Nacht jedoch in A und E oder sehende in GP in zehn Minuten, nicht sicher.

Meine Frau ist Lehrerin. Auf der Suche nach 30 fünf jährigen wenn Sie 67 sind? Unmöglich. Ich Recon.

Denke, es hängt nur von der Person und die Arbeit.

Ich bin 62 und zog sich von der Lehre des Vorjahres, vor allem, weil ich es immer schwieriger zu halten mit den ständigen Veränderungen an den Lehrplan etc. finden war. Obwohl Sie Fit und gesund, hatte ich keinen Tag krank in mehr als dreißig Jahren, ich einfach haben nicht die Energie nicht mehr.
Ich habe nur eine kleine Rente und Einsparungen zu halten mich weiter, bis ich die staatliche Rente mit 65 Jahren aber jedes Mal, wenn ich denke darum eine Teilzeit-Job, dies zu ergänzen, ich erinnere mich, dass ich jemand, der braucht die Arbeit entziehen möchte, seine Familie zu unterstützen.

Nicht fühlen nur etwa ob sie in der Lage, zu arbeiten.

Als Arbeitgeber präsentiert, die Menschen, die in den 70er Jahren eine Minenfeld von Problemen, die die Regierung scheint auf Weitergabe an mich zu planen. Ausrutschen und stolpern haben deutlich höhere Chancen mit dem Ergebnis der Verletzungen- und Zeit-off - wie wir älter werden und unsere Körper eher spröde werden, die Folgen für die Versicherungsprämien für mich hat, wenn wir eine beträchtliche Anzahl von 70 jährigen haben. Das ist nur Beispiel.

Und sein das könnte möglich, haben wir ein tolles Team, loswerden ich kann nicht einfach Menschen weil sie älter werden, ist das Diskriminierung, aber was ist, wenn ihre Arbeit in erheblichem Maße verschlechtert? Wie einige in diesem Artikel bereits erwähnt, können gesundheitliche Probleme Maean das ist eine Realität, dann wer ist der Kerl? Es ist nicht Osborne, die mich für Entlassung jemand bei 70 und verlassen sie an der Gnade des Sozialsystems.

Wer denkt, diese Ideen hat absolut keine Ahnung von der tatsächlichen Arbeitsleben in Kleinbetrieben.

Ich weiß nicht etwa 75 für sein löschte, Rasen... Ich bin 72 und ich hasse "Ruhestand"... und ich denke, man sollte in der Lage zu arbeiten, solange man will. Für Männer ist unsere Arbeit, was wir tun und wer wir sind... Wer will einen blutigen nicht Mensch geworden.

Ich denke auch, Menschen zu früh in den Ruhestand ist eine totale Verschwendung von Human Resources und Erfahrung, um eine Nation... zum Beispiel weiß ich nicht über Produktentwicklung nicht Wissenswertes über das angesammelte Wissen und erlebt möglicherweise nur "Rost" entfernt...

Aber natürlich es ist nicht "Rost" entfernt in meinem Fall, ich arbeite immer noch, vielleicht nicht die 10 oder 12 Stunden Tag habe ich zu tun, jetzt habe ich nur 5 bis 8 Stunden am Tag. Aber dann ich genießen, was ich tue und es hält mich für alle interessierten in der Welt es ist ein Chaos.

Jedoch kann ich sehr gut verstehen, wenn man musste hart zu tun hat manuelle Arbeit die meisten das Leben und die körperliche Verfassung spiegelt harten Arbeit dann 60 sollte die Cut-off-Punkt für den Körper abschleifen. Leben sollte mehr als Plackerei und für solche folk Ruhestand eine willkommene Abwechslung und Belohnung sein könnte.

Links auf 15 Jahre Schule und arbeitete bis 76 Jahre aber ich glücklich mit meiner Gesundheit gewesen. Es ist nicht für alle gleich. Aber ich fühle immer noch, dass 65 eine Messe ist genug Zeit für jeden, der dann in den Ruhestand geneigt.