Tinte-Finanzberatung: Warum Tattoos Ihre Karrierechancen zu begrenzen, sollte nicht

Einige Arbeitgeber Gesicht Piercings und Tattoos negativ anzeigen können, aber immer mehr Unternehmen erkennen den Wert der Selbstdarstellung bei der Arbeit

Wir hören es immer wieder: mit Tätowierungen wird Ihre Berufsaussichten zu verhindern, und eine neue Umfrage von YouGov zeigt wenig Veränderung in der Einstellung zur Kunst am Körper. Etwa einer von fünf Briten haben Tätowierungen, und während 44 % der Erwachsenen, dass sie nicht anders über jemanden mit ein großes Tattoo fühlen würde sagten, 36 % noch gesagt, dass sie weniger positiv über diese Person mit nur 3 % mehr positives Denken fühlen würde.

Dennoch haben 86 % derjenigen mit Körperkunst bereut haben, so scheint es, dass Selbstverwirklichung Briten am Arbeitsplatz immer noch wichtig.

Laut dem Bericht bunte lebt denke 33 % eine legere Kleiderordnung würde die Produktivität steigern und fast doppelt so hoch, dass Gefühl, dass sie ihr Glück mit dem Bericht in Anbetracht eines von 10 steigern würde nackt ihre Tätowierungen mindestens einmal pro Woche.

So, während Forschung von der British Sociological Association 15 Manager warnt davor, dass einige Tätowierungen negativ betrachtet, scheint es, dass sie nicht im Einklang mit der Einstellung der Mitarbeiter sind. Mit Ihrer Produktivität und Zufriedenheit potentiell gefährdet gibt es Zuflucht heraus dort für die Tinte-stolz?

Hilary Jones zu erfüllen. Sportliche, lange rote Haare und Tattoos seit den frühen 80er Jahren, interviewte sie Lush als das Unternehmen im Jahr 1995 anfing. Zwei Jahrzehnte später, ist sie immer noch für die Kosmetik-Unternehmen, jetzt als ihre Ethik-Direktor tätig.

Neben Unternehmen wie Google und Ikea Lush hat ein Renommee des Seins ein Tattoo-freundliche Arbeitgeber aber eigentlich Jones sagt mir, es gibt keine offizielle Politik und sie hatte noch nie eine interne Diskussion über Tattoos. "Wir haben keine Erscheinung-Politik", sagt sie, "wir nie gegen etwas voreingenommen waren."

"Wirklich schön" Angestellter namens Ben, der für einen Job bei der üppigen Fabrik mit 25 Gesichts-Piercings interviewt, erinnert sie sich. Er sagte ihnen, er hätte nicht drei Jahre lang wegen seines Aussehens – gearbeitet, aber, dass er auch sehr zuverlässig und würde nicht den besten Job möglich.

"Wir dachten: Sie haben nicht einmal die Gesichts-Piercings zu diskutieren, weil wir nie beurteilt habe, wer auf welche Kleidung sie trugen. Sie könnten in einen Anzug oder ein paar Jeans kommen; was wir suchen, ist die Haltung der Person,", sagt Jones.

Mit 25 Gesichts-Piercings oder Tätowierungen auf der Seite des Mitarbeiters Gesichts irrelevant ist, sagt sie. "Wir diskriminieren nicht aufgrund der Farbe," stellt sie fest, und "unsere Kunden kümmern sich nicht darum; Sie kümmern sich um die Qualität des Kundenservice." Und das scheint gut in Form, wie in diesem Jahr üppig gekrönt hat aus 100 Top UK Hautpstraße speichert für seine freundlichen Kundenservice.

Jones sagt, dass Lush wurde ein sicherer Zufluchtsort für diejenigen, die normalerweise mit Vorurteilen begegnet wurde; Das gilt für homosexuelle Menschen, Vegetarier und Veganer als auch mit üppigen Einsatz von viel mehr Menschen aus diesen Gruppen als der nationale Durchschnitt. "Es ist ein sicherer Hafen", sagt sie. "Wir akzeptieren nur einander."

Natürlich ist eine Möglichkeit zur Vermeidung von Tattoo Politik insgesamt sich selbstständig machen. Lee Hiller ist freiberufliche Friseurmeisterin in Bristol, mit einer Tätowierung auf seinem linken Arm. Viele seiner Kunden sind neugierig, seine Farbe und seinen eigenen Chef zu sein bedeutet, wie er zu kleiden, wie er will, aber das war nicht immer der Fall. In seinen späten Teenager in einem Supermarkt arbeiten, wurde er gebeten, vertuschen seine Tattoos – mit einer Uhr, ein Armband und sogar gefragt, ob er eine längere Shirt tragen kann.

"Ich bin kein Rebell sein," sagt er, "Ich versuche nicht, eine Erklärung abzugeben. "Ich bin wirklich elegant gekleidet." Er fühlte, dass sein Arbeitgeber nicht ihn visuell akzeptieren, und darüber hinaus, dass diese Arbeitsplätze, die Tätowierungen zu umarmen, viel entspannter zu Zoll sind "Es ist nicht wie [Mitarbeiter] nachlassen werden. "Es ist nur, dass jeder erlaubt hat, Sie um selbst zu sein."

Für diejenigen von Ihnen mit sichtbaren Tattoos nichts hindert Sie eine erfolgreiche Karriere zu erreichen, sagt Hiller. "Es gibt jede Menge Arbeitsplätze, wo es keine Rolle wäre," sagt er, von Zimmerei und Bauarbeiten zu Wein oder Bier zu brauen. "Es gibt so viele Möglichkeiten. Möchten Sie ein Musikproduzent zu werden, spielt es keine Rolle." Er sagt, die Arbeitgeber, die eine "kleinkariert" Politik auf Tattoos zu wahren sind nicht diejenigen, die, denen er sich entscheiden würde sowieso arbeiten. "Die Arten von Jobs, die Sie nicht zulässigen Tattoos für wahrscheinlich die langweiligste Jobs."

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