Wanderarbeiter "entsetzliche Behandlung" in Katar WM-Stadien, leiden, sagt Amnesty

Amnesty-Bericht wirft Fifa und Qatari Behörden der laufenden Gleichgültigkeit gegenüber systemische Missbrauch von Arbeitern auf Stadien, die WM 2022 stattfinden

Trotz fünf Jahre der wachsenden Kritik haben Fifa und den katarischen Behörden vorgeworfen, laufende Gleichgültigkeit gegenüber dem systematischen Missbrauch und "entsetzliche Behandlung" von Wanderarbeitnehmern arbeiten an Stadien, die WM 2022 stattfinden.

Eine vernichtende neue Bericht von Amnesty International, die 132 Auftragnehmer für das Khalifa International Stadium in Doha und eine weitere Sanierung befragt 102 Landschaftsgärtner, die Arbeiten im Aspire Zone Sportkomplex, die es umgibt, behauptete, dass sie alle menschliche Rechte Mißbräuche des einen oder anderen Art berichtet.

Die Ergebnisse werden umstrittene beweisen, denn Katars Supreme Committee for Delivery und Vermächtnis gemacht hat traf Mindeststandards auf WM-Stadion-Projekte sind eine Priorität im Zuge der weit verbreiteten Kritik an der breiteren Bedingungen in die Arbeitsmigranten, die machen mehr als 90 % der Einwohner Katars 2,1 m, Leben und arbeiten zu gewährleisten.

Zum ersten Mal sagte Amnesty, dass es endgültig identifiziert hatte, Misshandlung und Missbrauch auf ein WM-Stadion-Website statt auf Infrastrukturprojekte, die Katar ehrgeizige 2030 Vision, zugrunde liegen, von denen das Fußballturnier Bestandteil geworden ist.

Er sagte, dass Arbeitnehmer, die Sanierung der Khalifa-Stadions geplant, einen im WM-Halbfinale im Jahr 2022, berichtet sie wurden gezwungen, Leben in armseligen Unterkunft erschien riesige Vermittlungsgebühren zu bezahlen, und habe Lohn einbehalten und Pässe eingezogen. Amnesty führte die Interviews bei drei besuchen im Laufe eines Jahres ab Februar 2015.

Katar Gesetz verbietet Aufbewahrung von Pässen, verspätete Zahlung von Lohn oder trügerische Einstellung (wo Arbeitnehmer versprochen einen bestimmten Lohn in ihr Herkunftsland zurückkehren, nur um weniger bezahlt werden, wenn sie ankommen). Aber Amnesty fanden Beweise dafür, dass alle diese Praktiken weit verbreitet während der Periode blieben in Frage.

Die Anzahl der Bauarbeiter direkt am WM-Stadien von 2.000 auf 4.000 im vergangenen Jahr gestiegen und wird voraussichtlich in den nächsten zwei Jahren um 36.000 wachsen.

Der Amnesty-Bericht behauptet, dass während des Organisationskomitees Tierschutzstandards eingeführt hat, gibt es "erhebliche Lücken in der Anwendung" und ihre Bemühungen durch Gleichgültigkeit von der Fifa und Apathie der katarischen Behörden untergraben worden sind.

Das Stadion ist Teil der verschwenderischen Aspire Zone Sportanlage dem FC Bayern München, FC Everton und Paris Saint-Germain ausgebildet in diesem Winter. Der walisischen Rugby-Mannschaft trainiert dort vor der letztjährigen WM.

Der befragten Männer festgestellt Amnesty Bericht, dass die überwiegende Mehrheit behauptet, sie hatten ihre Pässe eingezogen, 88 hatte das Recht, Katar verlassen verweigert worden, viele berichtet, dass ihre Löhne drei oder vier Monate im Rückstand und gab es Hinweise, die zu Zwangsarbeit ausgesetzt waren einige Arbeiter auf dem Stadion beauftragt, eine Arbeit-EVU "scheinen".

Es sagte, es gebe Beweise von Arbeitnehmern droht die Nichtzahlung der Löhne, abgeschoben oder – umgekehrt – nicht erlaubt, Katar zu verlassen, weil ihr Arbeitgeber eine Ausgangs-Erlaubnis nicht bereitstellen würde.

Es behauptet, dass alle Männer interviewt Kredite genommen hatte, zu oft zu Agenturen in ihrem Heimatland Personalbeschaffung Gebühren bezahlen. Die Praxis ist Katar gesetzlich verboten aber bleibt weit verbreitet.

Ein Schlosser auf dem Stadion sagte Amnesty im April 2015: "mein Leben hier ist wie ein Gefängnis. Die Arbeit ist schwer, wir arbeiteten für viele Stunden in der heißen Sonne. Als ich mich zuerst über meine Situation kurz nach Ihrer Ankunft in Katar beschwerte, der Manager sagte: "wollen Sie beschweren könnt, aber es werden folgen. Wenn Sie in Deutschland bleiben wollen, sei still und weiter arbeiten. " "Jetzt bin ich gezwungen, in Katar zu bleiben und weiterzuarbeiten."

Amnestie kam zu dem Schluss, dass die Menschenrechtsverletzungen, die es dokumentiert das Ergebnis "mehrere Ausfälle" waren, während gab es eine verspätete Fokus auf die Qualität der Arbeitnehmer Unterkunft von einigen der Unternehmen beteiligt, sie wenig um andere gut dokumentierten Probleme wie Täuschung im Rekrutierungsprozess getan haben.

"Der Missbrauch von Wanderarbeitnehmern ist ein Fleck auf das Gewissen der Welt des Fußballs." Für Spieler und Fans ist eine WM-Stadion ein Ort der Träume. Für einige der Arbeiter, die zu uns sprach, kann es fühlen, wie ein Alptraum", sagte Amnesty Internationals Generaldirektor, Salil Shetty.

"Verschuldet, Leben in armseligen Lager in der Wüste einen Hungerlohn bezahlt im krassen Gegensatz des Los von Wanderarbeitnehmern, der hochkarätige Fußballer, die im Stadion spielen werden. Alle Arbeitnehmer wollen, sind ihre Rechte: pünktlich bezahlt werden, das Land zu verlassen, wenn sein und mit würde und Respekt behandelt werden müssen. "

Der Bericht ist besonders kritisch von Fifas Scheitern Druckmittel gegen den katarischen Behörden und einen "Mangel an sinnvollen Maßnahmen zur Behebung des Problems".

Die krisengeschüttelten Fußball Dachverband hat nur jetzt versprochen, "seine Menschenrechte due Diligence Prozess institutionalisieren", schwor, seinen World Cup Gebote Regeln zu ändern und Harvard Professor John Ruggie, schreiben einen Bericht über seine menschenrechtlichen Standards beauftragt.

Der Amnesty-Bericht schließt seine "Handlungen und Unterlassungen, die wenig Hoffnung bieten, die Fifa will alles tun, um sicherzustellen, dass die WM 2022 ein positives Erbe und keine Spur der menschlichen Elend hinterlässt".

Shetty, sagte: "Trotz fünf Jahren versprechen, Fifa hat nicht fast vollständig den World Cup auf Menschenrechtsverletzungen zu stoppen."

Im Anschluss an eine Reihe von vernichtende Berichte von NRO, darunter Amnesty und Human Rights Watch und wichtige Untersuchungen durch Medien wie the Guardian beauftragte die Regierung Katars Rechtsanwaltskanzlei DLA Piper, die Ausgabe 2013 zu überprüfen.

Es versprach, Überholung das Kafala-System, das Arbeiter zu ihren Arbeitgebern, Reform der Abgangsregelung Genehmigung bindet und Einführung neuer Gesetze, die Anzahlung für die Arbeitnehmer elektronisch erfolgen.

DLA Piper berichtet, im Mai 2014 aber fast zwei Jahre auf, die Regierung hat es versäumt, seine Empfehlungen in vollem Umfang zu erlassen und hat es versäumt, richtig zu prüfen, wie viele Arbeitsmigranten getötet oder bei der Arbeit verletzt.

Im Mai letzten Jahres Amnesty beschuldigt die Regierung Katars "vielversprechende kleine, liefern weniger" und hat gesagt, dass die versprochenen Reformen auf das Kafala-System nicht weit genug gehen.

In seinem neuen Bericht, es kommt zu dem Schluss: "die Antwort der Regierung wirft ernste Fragen über Katars Bereitschaft, die Hunderttausende von Wanderarbeitnehmern Leben auf dem Land zu schützen. Wenn Missbrauch auf ein Vorzeigeprojekt für die WM nicht Untersuchung und Handeln verdient, ist es unwahrscheinlich, dass Missbräuche, die nicht den internationalen anziehen Scheinwerfer in einer wirkungsvollen Weise behandelt werden. "

Der Hauptunternehmer für das Khalifa-Stadion ist ein Joint Venture zwischen sechs zu konstruieren, eine Tochtergesellschaft der belgischen Firma Besix und Midmac, ein Qatari Bauunternehmen. Andere Firmen sind beauftragt, für die Durchführung bestimmter Aufgaben, einschließlich malaysische Unternehmen Eversendai.

Im Gegenzug nutzten es mindestens zwei "Arbeitskräfteangebot Unternehmen". Sie sind effektiv Agenturen, die sponsor eine Reihe von Wanderarbeitnehmern nach Katar zu kommen und sie an andere Unternehmen vermietet.

Wie der Bericht aufzeigt, die schlimmsten Beispiele für Missbrauch findet man oft unter Schichten von Subunternehmern begraben. Die Landschaftsgestaltung auf der Aspire Zone wird von Nakheel Landschaften, ein Qatari Unternehmen gearbeitet. Die Arbeit auf dem Aspire Zone ist kein offizielles WM-Projekt.

In seiner Antwort auf Amnesty wies Fifa die Errungenschaften des obersten Ausschusses bei der Einführung von minimalen Tierschutznormen, das Engagement des neuen Fifa-Präsidenten, Gianni Infantino, Arbeitnehmerrechte speziell in der Ausschreibung für die WM 2026 und die Bildung einer Arbeitsgruppe 2022 Fifa World Cup Nachhaltigkeit zu integrieren.

"Während Fifa kann und muss in der Tat nicht die Verantwortung für die gesellschaftlichen Probleme in einem Gastland einer Fifa-Weltmeisterschaft, die Fifa hat konkrete Maßnahmen ergriffen und ist fest entschlossen, alles tun, um sicherzustellen, dass die Achtung der Menschenrechte auf alle WM-Standorte und Operationen und Dienstleistungen direkt im Zusammenhang mit der Fifa World Cup ", sagte Fifa Chef der Nachhaltigkeit, Federico Addiechi.

Ein Fifa-Sprecher fügte hinzu, dass Dialog über Verbesserungen der Arbeiter Wohlfahrt "Prozess".

"Herausforderungen bleiben, aber die Fifa ist zuversichtlich, dass die Strukturen und Prozesse, die bisher durch das supreme Committee für die Lieferung und Vermächtnis, das die verantwortliche Stelle für die Lieferung von Fifa World Cup-Infrastruktur ist, eingerichtet eine gute Grundlage zur Überwachung der Arbeitnehmerrechte von Wanderarbeitern auf Baustellen Fifa World Cup Stadion bieten," sagte er.

"Diese Prozesse umfassen die Arbeitnehmerschutznormen im Ort seit 2014 eine Compliance-Prüfung für alle Bieter, regelmäßige Berichterstattung, die öffentlich zugänglich sind und einem vier-Stufen-System der Überwachung. Dieser Ansatz und diese Maßnahmen wurden mit den wichtigsten Beteiligten, darunter Amnesty International diskutiert."

Der Sprecher fügte hinzu: "Außerdem Fifa wird weiterhin die zuständigen staatlichen Behörden in Katar zu drängen und anderen Interessengruppen auch handeln und sicherzustellen, dass solche Standards werden die Benchmark für Bauprojekte in Katar."

In einer Antwort auf Amnesty Midmac sagte: "Wir bewundern die Arbeit Amnesty International tut und sind voll und ganz verpflichtet unsere gesamte Belegschaft wird behandelt mit würde und Respekt, die sie verdienen."

Es sagte, dass wo ein Sub-Unternehmer nicht bereit zur Behebung von Mängeln war es sofort jegliche Zusammenarbeit mit ihnen aufhören würde. Er sagte "Kündigung eine Untervertrag Vereinbarung ist die stärkste Botschaft wir senden für diejenigen, die nicht konform zu finden sind".

Sechs Konstrukt sagte, dass es die Verträge einige Subunternehmer beendet hatte, als ein Ergebnis der Amnesty Untersuchung, während Eversendai, dass es aufgehört hatte sagte, der Umgang mit den beiden Arbeitskräfteangebot Unternehmen, nicht die Absicht hatte, in Zukunft mit ihnen zu arbeiten und direkte Arbeit engagieren würde, "Wenn möglich". Es sagte, es sei nun in voller Übereinstimmung mit Normen.

Nakheel sagte es war darum bemüht, Verbesserungen zu seiner Mitarbeiterkonditionen aber in Ermangelung von Amnesty Austausch von relevanten Informationen "wir ganz leugnen, Missbrauch von einem unserer Mitarbeiter auf dem Aspire Wartungsprojekt".

Die Aspire Zone-Stiftung sagte es würde "hand in hand" arbeiten mit das supreme Committee, eine Reihe von positiven Initiativen in allen Vorhaben im Zusammenhang mit der WM.

Katar 2022 supreme Committee sagte, dass es eine "sofortige und umfassende Überprüfung der Anwendung und Durchsetzung" der seine Arbeitnehmerschutznormen unter allen Auftragnehmern, Unterauftragnehmern und Arbeitskräfteangebot Unternehmen gefordert hatte.

Er sagte in einer Erklärung, dass es "setzt sich dafür ein die Gesundheit, Sicherheit und Wohlbefinden jedes Arbeiters auf WM-Projekte", "der Ton der Amnesty International neuesten Behauptungen malen [s] ein irreführendes Bild" und "die Bedingungen waren nicht repräsentativ für die gesamte Belegschaft auf Khalifa".

Das supreme Committee argumentiert, dass Amnesty auf nur vier der 40 Unternehmen konzentriert, die Arbeit an dem Stadion und viele der Probleme, die von der NGO bereits durch die Zeit sie es einige Monate später mit den Ergebnissen näherte sich behoben hatte.

Letzte Woche wurde Katar 12 Monate gegeben, Wanderarbeitnehmer Sklaverei zu beenden oder stellen eine mögliche Untersuchung der Vereinten Nationen, die es das fünfte Land, eine formelle Untersuchung konfrontiert sehen konnte von der internationalen Arbeitsorganisation.

Der Umzug folgte eine ILO Delegation in dem Golfstaat in diesem Monat, die ebenfalls Wanderarbeiter monatelang ohne Bezahlung gestrandet und ihre Pässe beraubt.