Behinderte Menschen "fit für die Arbeit" Bewertungen sollte verschrottet werden – m/s

Engeren Ausschuss feststellt, dass Förderfähigkeit Tests für Vorteile ungenau sind und Systemausfall, Kläger wieder in Arbeit zu helfen

Die Regierung umstrittenes System für die Beurteilung, ob Hunderte von Tausenden von Vorteil Kläger mit einer Behinderung oder lange Begriff Krankheit "fit für die Arbeit sind" so fehlerhaft ist, dass es sollte verschrottet und komplett neu gestaltet, ein Ausschuss der MPs gesagt hat.

Die Beschäftigung und Unterstützung Zulage (ESA) System ist roh, simpel und nicht bestimmungsgemäß Kläger zu helfen, wieder in Arbeit zu erfüllen, arbeiten die Commons und Renten Select Committee sagte am Mittwoch.

Es beschreibt den Test zur Bestimmung der ESA Eignung – die Arbeit Fähigkeitsbewertung (WCA) – als häufig ungenau und stellt fest, dass viele Kläger, die es zu unterziehen es Berichten als "Stress und Angst provoziert Erfahrung."

Das Ministerium für Arbeit und Renten (DWP) verhandelt in diesem Jahr einen frühzeitigen Ausstieg aus bestehenden WCA-Vertrag mit der privaten Firma Atos, nach Bedenken über die Qualität seiner Arbeit. Aber der Ausschuss sagt, dass einfaches Ändern des Anbieters nicht an sich zu Verbesserungen im System führt.

Der Bericht sagt: "die Mängel des bestehenden Systems der ESA sind so, dass einfach"rebranding"WCA durch die Übernahme eines neuen Anbieters Grab die Probleme nicht gelöst werden: eine grundlegende Neugestaltung des ESA-End-to-End-Prozesses ist erforderlich."

Der Ausschuss nimmt zur Kenntnis, den Umfang und die Komplexität der Förderfähigkeit für eine Arbeitsunfähigkeit von Millionen von Menschen beansprucht jedoch fordert Minister eine umkonstruierte System bis 2018, eingeführt als ein völlig neuer Liefervertrag eingeführt ist.

Das derzeitige System ist zu simpel, und allzu oft verkennt die komplexe gesundheitliche Hindernisse zu arbeiten von Klägern konfrontiert, sagt des Berichts. In den letzten Jahren, verstopfen Gerichte zu einem Preis von £60m pro Jahr gab es Hunderttausende von Berufungen gegen Entscheidungen der WCA. Mindestens vier von 10 Beschwerden erfolgreich zu sein.

Sie fügt hinzu: "dieser Neugestaltung muss sich konzentrieren auf, was der Zweck der ESA – Menschen wieder an die Arbeit zu helfen".

Die Behinderung Mark Harper sagte, die Regierung war den fünften Beitrag WCA derzeit Unternehmen, da es im Jahr 2008 eingeführt wurde, während dieser Zeit "zahlreiche Verbesserungen", die Test gemacht worden.

Er fügte hinzu: "Wir bringen einen neuen Anbieter und einen neuen Vertrag für Arbeit Fähigkeit Bewertungen zu liefern den bestmöglichen Service für den Kläger, erhöhen Sie die Anzahl der Bewertungen und Wartezeiten zu verringern."

Die ESA-System geworden in den letzten Jahren zunehmend umstritten erzeugt eine Welle der öffentlichen Besorgnis über die Richtigkeit und Wirksamkeit, die Minister, die weitgehend ignoriert, bis zu diesem Jahr als Spannungen zwischen der DWP und Atos – die gekommen waren, um die 100 Millionen Pfund pro Jahr zu sehen als ein vergiftetes Geschenk – beauftragen Sie kamen zu einem Kopf.

Der Ausschuss Beweise aus einer großen Anzahl von ESA Klägern über ihre Erfahrungen. "Viele berichtet Gefühl entmenschlicht, ignoriert oder unangemessen befragt." Einige hielten, dass der Fortschritt, den Sie wurden zur Genesung machen, den und dann wieder in den Arbeitsmarkt, behindert wurde, anstatt unterstützt durch die Angst angesichts der WCA verursacht."

Rosanna Singler, Ko-Vorsitzende des Konsortiums Behinderung Vorteile hieß der Ausschuss "goldrichtig" Aufruf für eine grundlegende Überarbeitung der WCA, die sie als "ungeeignet für den Zweck" beschrieben.

Mark Winstanley, der Chief Executive von Nächstenliebe Geisteskrankheit zu überdenken, sagte Minister hatte loslassen "Trab" über das System zu reformieren. "Dieser Bericht ist noch ein weiterer Schlag gegen die fehlerhafte Beurteilung verarbeiten. Es kommt nach wiederholte unabhängige Testberichte große Mängel im System ausgesetzt haben und eine gerichtliche Entscheidung letztes Jahr festgestellt, dass die derzeitige Bewertung unfair für Menschen mit psychischen Gesundheitsproblemen.""