Sport direkten Chef verteidigt Null-Stunden-Verträge

Dave Forsey beharrt die Gelegenheitsarbeiter "unglaubliche Flexibilität" solcher Verträge trotz den letzten Gegenreaktion über BONUSREGELUNG genießen


Sport direkten Chef Dave Forsey hat das Unternehmen Verwendung des Null-Stunden-Verträge, verteidigt, argumentiert, dass die überwiegende Mehrheit der lässige Personal die Flexibilität geschätzt und sagt das Unternehmen benötigt, um härter arbeiten, um Zähler "negative Berichterstattung in den Medien" des Themas.

Die Einzelhändler, die 450 Filialen bundesweit hat, kommt unter Feuer für die überwiegende Mehrheit der 27.000 Mann starke Belegschaft über die umstrittenen Verträge zu halten.

Forsey sagte Handel Publikation RetailWeek (Paywall): "Wir hätten mehr Zeit verbracht und haben unsere Seite der Geschichte auf, aber wir konzentrieren uns auf das Geschäft... Wir brauchen einen besseren Job zu tun, mich eingeschlossen, um sicherzustellen, dass unsere Geschichte stößt.

"Es ist so viel für die Mitarbeiter wie jeder andere, um sicherzustellen, sie fühlen sich so stolz wie ich, als deren Geschäftsführer. "Ich möchte sie zu stolz für Sports Direct arbeiten."

Während das Unternehmen auszubauen weiter, hat es rechtliche Schritte von 300 Mitarbeitern konfrontiert, die von der Firma großzügigen Bonusprogramm ausgeschlossen wurden, weil sie auf Null-Stunden-Verträge waren. Im August eingereicht vertraten, Mitarbeiter des Händlers Hauptlager in Shirebrook Fragen, die Händler zahlen Anspruch auf Tausende von Arbeitern der Null-Stunden auf unbefristete Verträge zu bewegen.

Forsey RetailWeek (Paywall) sagte: "[null-Stunden-Verträge sind] sehr flexibel und im Gegensatz zu was wird gemeldet, es funktioniert gut für die überwiegende Mehrheit der lässige Mitarbeiterinnen sowie it für das Unternehmen bedeutet." Aber er fügte hinzu, dass seine Politik im Berichtsjahr Sports Direct halten würde.

Forsey argumentiert, dass die meisten Gelegenheitsarbeiter die Flexibilität mochte. "Für die lässige Mitarbeiter ist es unglaublich flexibel, so gibt es ein starker Appetit für diese Typen im Sommer, wenn die Studierenden zurück in den Laden kommen und sie verschwinden wieder zurück zur Universität gehen, und umgekehrt bei der Arbeit, dass Eltern im Sommer ausziehen, um die jüngeren Kinder kümmern müssen."

Frage, ob Sport direkte Einführung in Betracht ziehen würde Zahlen höher als die neuen £7,20 ein Stunde nationalen Leben führen im April nächsten Jahres, Forsey sagte: "jeder ist in der gleichen Position. Wir werden weiterhin unsere Richtlinien zu überprüfen. Wir werden sehen, wie die Regierung [Sets] Rahmen aber Einzelhandel hat, um alle Herausforderungen rund um die Beschäftigung zu reagieren. "

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